Burn-Out-Syndrom

Leistungsdruck richtig bewerten - frühzeitig handeln

Laut Wikipedia bezeichnet der Begriff Ausgebranntsein oder Burnout-Syndrom einen besonderen Fall berufsbezogener, chronischer Erschöpfung.

Zu hohe Erwartungen an die eigene Leistungsfähigkeit kann dabei eine Ursache sein. Das Nichterreichen der gesetzten Ziele führt zu vielfältigen Symptomen, die individuell nach Auftreten und Ausmaß ausgeprägt sind.

Der Erkrankte nimmt seine Umwelt als nicht mehr kontrollierbar war. Professionelle Hilfe von Psychologen oder Ärzten ist der einzige Ausweg, der aus dieser Situation wieder hinausführt.

Leider trifft die Diagnose Burnout-Syndrom vermehrt in der IT-Branche auf. Ein Grund dafür kann in der verbreiteten Arbeitsform liegen. Projektarbeit ist in der IT-Branche von besonderer Bedeutung. Die Freiheit sich seine Arbeit selbst einteilen zu können, wird hoch geschätzt. Die fremdbestimmten Arbeitsformen in der Produktion stehen dem gegenüber.

Interessanterweise kommt es aber gerade in der Projektarbeit mit zunehmendem Leistungsdruck zu überlangen Arbeitszeiten und steigendem Burnout-Risiko.

Der IAT-Report von Erich Latniak und Anja Gerlmeier,04/2006 „Zwischen Innovation und alltäglichem Kleinkrieg" untersucht die Belastungssituation von IT-Beschäftigten.

Empfehlungen werden aus arbeitswissenschaftlicher Sicht abschießend in der Studie formuliert.

Links:
Wikipedia: Burn-Out-Syndrom

IAT-Report zur Belastungssituation von IT-Beschäftigten